מחבר: info-admin

7 אסטרטגיות מוכחות לתוכנית שימור עובדים

עלות מחזור חיי עובד היא גבוהה. שימור טאלנטים צעירים הוא אחד האתגרים הגדולים ביותר. 47% מאנשי המקצוע בתחום משאבי האנוש טוענים כי שימור עובדים ובעיקר טאלנטים הוא האתגר המוביל. אגב, האתגר הבא אחריו עם 36% הוא גיוס עובדים. אין זה מפתיע ששני אלה קשורים זה לזה: הרבה פחות יקר להחזיק עובד פרודוקטיבי מאשר לגייס עובד […]

אינטליגנציה עסקית: מי צריך את זה ולמה

אינטליגנציה עסקית או חוש עסקי, הוא שילוב של ידע ומיומנות המושתתים על ידי ניסיון: ידע על נושאים עסקיים מרכזיים, המיומנות ליישם את הידע הזה והביטחון לנקוט בפעולה על פי חוויות העבר. ניתן להגדיר את החוש העסקי כך: היכולת לקחת "תמונה רחבה" של מצב, לשקול אותה במהירות, לקבל החלטה הגיונית בביטחון ולהשפיע על אחרים להסכים איתך […]

חזרה לשגרה אחרי חופשה

כאשר אנו חוזרים מחופשת חג ארוכה אנו בדר"כ "נוחתים" אט-אט על הקרקע בחזרה אל השגרה. כבני אדם, יש לנו רצון מולד ל'נורמליות' – לשגרה. ברגע שישנה הפסקה מהשגרה היומיומית, זו הזדמנות מצויינת למלא מצברים, לתת למוח ולנפש לחוות דברים שמחוץ לשגרה היומית ולהתמלא באנרגיות. אמנם המשרד נחשב למקום בו מתקיימת פרודוקטיביות, תרבות, שיתוף פעולה, צמיחה […]